公司调离员工岗位不想干了,有赔偿吗

公司调岗员工拒绝，若解除合同有经济补偿。根据《劳动合同法》，公司未经协商调岗，员工可解除合同并索赔。未及时处理可能导致员工权益受损，公司面临法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
公司调岗拒绝有补偿。具体操作：1. 与公司沟通，表达调岗异议，尝试协商；2. 若协商不成，且公司调岗缺乏合理性，可准备解除劳动合同；3. 根据《劳动合同法》规定，申请经济补偿，按工作年限计算赔偿金额。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
公司调岗员工拒绝，常见处理为协商或解约。应先与公司协商，寻求合理解决方案；若协商无果，可考虑解除劳动合同并依据法律规定索赔。